lunedì 18/12/2023 • 06:00
La richiesta sempre crescente di imprese che rispettino i requisiti di sostenibilità comporta, oltre ad una spinta alla divulgazione della cultura alla sicurezza, anche alla nascita di nuove attività definite green jobs. Ma il sorgere di nuove professionalità implica l’esposizione a nuovi rischi con la difficile, ma essenziale, conseguenza di doverli valutare e mitigare.
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I valori della sostenibilità non risultano essere una mission esclusiva delle grandi aziende, ma bensì sono proprio le piccole e medie imprese e le nuove start-up che puntano al rispetto dell’impatto ambientale ed alla responsabilità sociale intesa come impegno peculiare rivolto alla tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori.
La definizione di green jobs
Possono essere intesi come green jobs i lavori che si rivolgono al rispetto dell’ambiente ma, in una veduta più ampia, tutti coloro che fanno rientrare nel core business aziendale il rispetto delle condizioni di lavoro, la realizzazione di ambienti di lavoro salubri, l’attenzione al lavoratore, alla tutela del lavoro minorile, alla parità di genere e a tutti i valori che vadano oltre all’essenziale rispetto dei dettati normativi.
La definizione dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO) di green jobs comprende tutti i lavori nei diversi settori che contribuiscono a preservare o riqualificare la qualità dell’ambiente, precisando tuttavia che non si tratta solo di quei lavori direttamente associati a temi specifici della sostenibilità, ma anche di quelli legati all’efficienza, alla qualità e all’innovazione dei b...
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